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1、理解领会领导意图；
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+ {& q& E3 C) b' @5 S8 L g1 ^' P# m2、与领导层确认自己的理解；
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2 A* Y3 u* V2 C) Q" O; w9 Q3、分解和细化目标，形成工作思路和步骤；
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4、把工作分解给合适的员工，并制定工作计划和检查计划；- y6 t: C4 Y% A9 |
* N" ?& d! D: R5、与员工保持沟通，共同努力，把每项工作落实到位；4 B! W1 K5 R( R9 _6 R6 d+ H
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6、与员工一起总结工作成果；
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7、鼓励下属，肯定他们的成绩。 |
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狗仔卡
发表于 2012-8-2 20:22
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