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岗位职责：履行一般行政职责，包括安排会议、组织文件和处理信件。支持管理人员进行日历管理和旅行安排。协调办公用品、监督设备维护并管理整体办公组织。确保员工信息准确且最新。协助处理人力资源文件、准备报告和演示文稿以及维护人力资源数据库。协助政策更新并回复与人力资源相关的询问。 " R& { W8 k. f u
岗位要求：流利的中/英沟通，善于建立、处理人际关系。了解《就业标准法》(ESA) 和《职业健康与安全法》(OHSA)。有相关学历，工作经验者优先考虑。
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工作时间：Full-Time, M-F 9:00 AM - 5:00 PM 薪资范围：$22-30/h ; n% x; V) P9 C3 z# ?5 J+ H$ p
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狗仔卡
发表于 2024-11-25 14:11
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